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Tech Tribe/Consultants

Ici, on entrerecommandé.

Tech Tribe est une communauté de professionnels tech qui se connaissent et se recommandent. Vous y entrez par un pair, ou en proposant votre profil. Dans les deux cas, vous êtes traité comme un pair.

  • 30minUn call de 30 min avec notre équipe commercialeavant toute présentation à un client
  • 30 jPayé à 30 joursfacture et CRA déposés dans votre espace
Échange debout autour d’un tableau blanc, ordinateurs ouverts
Illustration
  • 50+Partners issus des métiers de la tech et du produit.
  • 6verticales d’expertise, du junior au C level.
  • 7étapes, chacune avec son statut dans votre espace.
  • 0candidature dans le vide : un retour à chaque étape.
01 · Votre parcoursCe que vous voyez dans votre espace7 étapes

Vous savez toujours où vous en êtes.

Pas de candidature dans le vide. Chaque étape a un statut, et il bouge dans votre espace dès que ça bouge chez nous.

  1. 01

    Reçu

    Votre profil arrive, recommandé par un Partner ou proposé par vous. On vous le confirme.

    TTom · Recrutement & Partners
  2. 02

    En étude

    On regarde votre parcours au regard des besoins ouverts. GO ou NO GO, et on vous dit pourquoi.

    ✓Équipe commerciale
  3. 03

    Qualification

    Un call de 30 minutes avec notre équipe commerciale. Votre contexte, vos envies, votre TJM, sans détour.

    ✓Équipe commerciale
  4. 04

    Présenté au client

    On refait avec vous votre dossier de compétences, adapté à la mission. Rien ne part sans votre accord.

    TTom · Recrutement & Partners
  5. 05

    Entretien

    Date, interlocuteurs, contexte : vous arrivez préparé.

    TTom · Recrutement & Partners
  6. 06

    Retenu, ou non

    Dans les deux cas, vous le savez vite, avec le retour du client.

    ✓Équipe commerciale
  7. 07

    Démarrage

    Ordre de mission et NDA à signer en ligne, pack d’accueil, contacts. Vous arrivez attendu.

    PPaul · ADV & administrationLLouise · Suivi de mission & accueil
02 · En missionZéro friction adminUn seul espace

Vous livrez. On gère le reste.

Paul prépare vos documents, Margot suit vos factures, Louise vos points de mission. Notre équipe valide. Vous n’avez qu’un endroit où déposer.

  • Contrat · Paul

    Ordres de mission, avenants, NDA

    Signés en ligne. Un nouvel ordre de mission n’apparaît qu’une fois la commande client validée.

  • Accueil · Louise

    Pack d’arrivée

    Mail d’accueil, règles de la mission, contacts ADV et RH, la Bible Tech Tribe.

  • CRA

    Le compte rendu du mois

    À saisir, en attente, validé, ou refusé avec le motif. Vous voyez où il en est.

  • Factures · Margot

    Payé à 30 jours

    Déposée, validée, payée, avec la date de paiement prévue. Un seul point de dépôt.

  • Admin · Paul

    Vos pièces, à jour

    URSSAF, RC Pro, Kbis, RIB : statut, date d’expiration, alerte avant échéance.

  • Suivi · Louise

    Quelqu’un vous écoute

    Points de mission, feedback, entretien annuel. Et un formulaire tracé pour signaler un problème, repris par un humain.

03 · Les missionsGrands programmes · grands comptesExemples

Des programmes où votre travail se voit.

PMO et chefferie de projet sur grands programmes, QA, développement, agilité, architecture, product, data et IA. Pour des grands comptes du luxe, de l’ingénierie et de la tech.

espace/consultant · Missions ouvertesExemples · démo
MissionSecteurLieuStatut
Chef de projet e-commerce
Refonte, omnicanal, pont métier / dev
RetailParis · hybrideOuverte
QA Lead · automatisation
Stratégie de test, recette, go / no-go
IndustrieHybrideOuverte
Tech Lead IA
Agents, CI/CD, sécurité
ServicesRemote partielOuverte
PMO programme SI
Comitologie, planning, risques
BanqueÎle-de-FrancePourvue

Tom vous prévient dès qu’une mission colle à votre profil

04 · Ce qu’on chercheAu call de 30 minutes6

Des gens qui savent faire, cadrer et transmettre.

  • Senior et hands-on

    Vous avez eu un impact immédiat sur des contextes réels et exigeants.

  • Vous savez arbitrer

    Prioriser, dire non, aligner les parties prenantes, écrire les critères d’acceptation.

  • Une culture IA concrète

    Prototyper, piloter des agents, gérer le contexte, contrôler la qualité.

  • Rigueur

    Décisions écrites, tickets cohérents, risques suivis, une source de vérité.

  • Exigence qualité

    Tests, régression, anomalies qualifiées, go / no-go assumés.

  • Posture de partenaire

    Vous faites monter les équipes autour de vous. Et vous recommandez les bons.

Avant de vous lancer.

Toute la FAQ

Comment se passe la sélection ?

Un call de 30 minutes avec notre équipe commerciale, avant toute présentation à un client. GO ou NO GO, et on vous dit pourquoi.

Quand suis-je payé ?

À 30 jours après réception de votre facture, accompagnée du CRA validé. Les deux se déposent dans votre espace, avec la date de paiement prévue.

Faut-il être recommandé pour entrer ?

C’est la porte la plus courte, pas la seule. Vous pouvez aussi proposer votre profil : même call de 30 minutes, même exigence.

Freelance ou salarié ?

Les deux. La tribu réunit des indépendants et des salariés ; on en parle au call.

Que devient mon CV ?

On construit avec vous un dossier de compétences au format Tech Tribe, adapté à chaque mission. Il n’est jamais envoyé à un client sans votre accord.

Et si je ne suis pas retenu ?

Vous le savez, avec le retour du client. On garde votre profil en tête pour la prochaine mission.

Prochaine étape

Vous êtes la perle ? Faites-vous connaître.

Proposez votre profil. Notre équipe commerciale vous rappelle pour un call de 30 minutes.

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